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第四百一十七章 换个赛道继续
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第四百一十七章 换个赛道继续

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    韩景的猜测真的没有错,因为意识形态巡检小组,创造出来有史以来最好的成就,为上层领导解决一些大问题,这些问题一直都是困扰着领导,例如,意识形态巡检到底有没有存在的必要?广大群众对党员干部的第一印象是不是还是像以前那样?不是亲人胜似亲人,干群关系是不是还是以前的鱼水之情?
    经过了这次意识形态巡检,上面的领导才知道了真实的情况,也才知道以前的意识形态巡检只不过是形式化,根本就没有起到应有的作用,不但如此,而产生了非常负面的作用,许多人都建议取消意识形态巡检制度,认为根本就没有必要存在这样的制度,有纪委巡视组已经足够应付当下的事情。
    一个人建议,领导还真的是怀疑其动机不纯,两个人,三个人。。。。。。这样的情况下,领导真的就动摇了自己的认定。
    一年是这样的,两年也是这样的,三年、四年。。。。。。一直都是这样的情况,领导产生的就不只是动摇了自己的想法,而是怀疑了自己的能力,认为思想意识形态巡检真的没有起到什么作用的,有它是这样,没有它也是这样的,对可有可无的制度,起不到什么作用的制度,当然会产生取消的念头了。
    韩景他们这次的思想意识形态巡检,向上的领导们证明了,思想意识形态巡检不但有存在的必要性,而且还要加强。
    以前之所以没有产生应有的作用,那也是因为人不行,根本就不是制度不适合新的形势,无论形势怎么样变化,思想意识形态巡检的制度都不会过时,社会再怎么样发展变化,人的思想意识教育都是非常有必要的。
    韩景他们这次思想意识形态巡检,所取得的突破性成果,令人瞩目,也让领导刮目相看,让上面的领导明白了一个道理:一把刀能不能杀人,关键不在这把刀有没有刀刃,生锈没生锈,而是在于这把刀的使用者是谁,关键是这把刀握在谁的手里。
    韩景带着思想意识形态巡检组,从众人轻视怀疑到众人惊叹不已,说明说明只要有合适的人去执行,再被质疑的制度也能发挥出巨大的价值。
    很快,韩景和他的小组成了上面领导眼睛里的明星团队。为此领导特意召开了表彰大会,在会上对他们的成果赞不绝口,还宣布要在全系统推广他们的巡检模式。
    会后许多人一改常态,曾经的同事们纷纷围上来,一改往日的轻视与怀疑,满脸都是敬佩。有人向韩景请教经验,有人邀请他分享心得。韩景微笑着一一回应,他知道,这一切成果并非他一人之功,而是整个小组齐心协力的结果。
    接下来的日子里,韩景计划带着小组继续深入基层,开展思想意识形态巡检工作。
    因为意识形态巡检组的努力让更多人看到了这项制度的重要性,也让干群关系变得更加紧密。而韩景也明白,未来还有更多的挑战等待着他们,但他有信心,凭借团队的力量,一定能让思想意识形态巡检制度在新时代绽放出更耀眼的光芒。
    计划没有变化快,正当韩景准备带着巡检组出京城的时候,调令又下来了。
    韩景接到了中组部部长袁军的电话,对这位新上任不久的最高组织部长,韩景也只是知道点片面的情况,这部长是哪一个阵营的,为人怎么样,都不太清楚,更多的是书面上的筒介,那都是给人看的,不要当真。
    电话那头,袁军部长的声音沉稳有力:“韩景同志,这次找你是有个重要任务,要征求你的意见,甘西省的人事组织问题很严重,也很复杂,组织上希望你能扛起责任,我们想任你为省组织部长,兼意识形态巡检组组长。”
    “我们也发现许多地方在干部选拔任用过程中,存在思想意识考察的漏洞,导致部分干部的意识形态出现偏差。组织上希望你以甘西省为试点省,尽快建立一支合格的干部队伍,思想坚定,能力强,同时希望你带着巡检组去调研,拿出一套完善的干部思想意识考察方案。”
    韩景心中一凛,这任务责任重大,但他没有丝毫犹豫,立刻应道:“袁部长,我明白任务的重要性,我听从组织召唤,服从组织安排,一定不辜负组织培养,保质、保量、保证完成任务,我们巡检组也一定会全力以赴的。”
    挂断电话,韩景迅速召集小组成员,说明了新任务,也说明了组织上新的安排。大家虽有些意外,任职甘西省组织部长,那可是实打实的岗位,还是关键的岗位,又兼任意识形态巡检组组长,看着这意识形态巡检组也要吃香起来了。
    意识形态巡检组其他的成员瞬间都斗志昂扬。未来可期的工作,谁不积极主动呢?
    韩景不得不重新调整计划,不再前往基层开展常规巡检,而是马不停蹄地收集资料、制定调研路线。
    韩景深知,这次挑战比之前更艰巨,但他相信自己的能力和智慧,一定会完成中组部下达的任务。韩景知道中组部只不过是台前的,真正决定自己职务的人还是那几个决策者。
    韩景明白自己已经进入了决策者的视野之中,也说明了自己的想法得到了验证,为了避免不必要的非议,韩景并没有和汪志雄联系,自己新职位肯定是汪老爷子争取的,或者就是他建议的,自己的老丈人黄宝良不会提出来的,为了避嫌。
    自己干出来的成就,只不过是一块敲门砖,一张入门的票据,真正起到作用的,还是背后人的力量,除了汪志雄这样的人,别的人是没有这么大的能力的。
    像汪志雄这样的大佬,也不会在意这些琐碎的事情,为什么要帮韩景?还不是因为韩景能做事情,用心做事情,主动担当负责的品质让汪志雄欣赏了,没有什么雄才大略,又怎么能入汪志雄的法眼呢?
    省委组织部长,兼任意识形态巡检组组长这样任命,全国仅有,除了韩景外,没有任何人有这样荣耀,这样的任命也不是无根据的,也不是没有考虑的,而是经过了决策者深思熟虑才决定的。
    这样任命的好处多多,在西部大开发中甘西省不但是经济试点省,也成了人事试点省,上面的重视可见一斑,如果韩景光任职省委组织部长,在一些人事变动上,还得受到其他人的制衡,组织部长前面还有省委书记,省长等人,他们在常委会可以制衡韩景的一系列针对性措施。
    现在的情况不同了,韩景的另一个身份,是每一个省领导都忌惮的,再说了,代明之刚刚折进去了,明面上不是韩景做的,暗地里大家都知道的。看破不说破,韩景要是单一的省委组织部长身份,不足以放开手脚做事情,有了巡检组组长的身份,就等于有了一把尚方宝剑在手。
    韩景知道自己到甘西省,对官场一系列的针对性措施,很有可能会成为一个标准或者是典型案例,全国推广的,甘西省的人事将会发生一次巨大的,但是,有一个前提,那就是改变了官场作风,一系列的改造都是成功的。
    如果改变失败了,对一些事情都是换汤不换药,那最后的结局也是可以预见的,仕途升迁之路肯定是没有了,领导看的都是结果,有谁在乎你的过程是什么样的?
    总以成败论英雄,过程是什么样的,根本就不重要的,也没有人关心这些。
    韩景知道自己仕途升迁之路能否进入到一个新的层面,就看自己在甘西省能折腾出来什么花样,可以说仕途成败在此一举,否则几十年的努力就付之东流水。
    有人说,大不了回到原点,说出来这样的话,就是幼稚无知,官场的事情哪有你想象的那么简单?
    回到原点可以,就怕你经不起别人的算计。要知道官场中的人对落势之人,向来都是喜欢踩上一脚,更不要说落井下石这样的情况了。
    韩景不敢有丝毫懈怠,迅速与小组成员制定好初步的思想意识形态巡检方案,对一些事情不得不采取遥控的方式,因为他下一步工作的重心就是甘西省组织部长的位置。
    甘西省现在的境况很复杂,可以说是上下一锅粥,群龙无首,代理省委书记代明之,也是身兼数职,还都是关键的职务,突然一下子跨了,让许多人措手不及,人跨了倒是小事情,这样的岗位,想坐上去的太多了,关键是一时半会确定不了,而且事情又不能停了下来,总不能让政府关门,等接替者到位了再开门营业吧?
    韩景匆匆的踏上了前往甘西省的征程。刚到甘西省,韩景就感受到了一股微妙的氛围。在欢迎会上,表面上大家对他这个三进三出的‘老领导’笑脸相迎,可韩景却敏锐地察觉到部分官员眼中隐藏的畏惧与试探。
    省委组织部长也是十分重要的岗位,掌握着全省的省管干部头上的乌纱帽,而且还有一个兼职的巡检组组长身份,省委书记都是忌惮七分的,何况省委书记还又是个代理的。
    代明之折进去了,他留下来的位置也被一分为二,省委书记的位置就被省委副书记叶川代理着,省长的位置就是由常务副省长常青代理着,所以说,代明之虽然是折进去了,但是,在政治大局方面,也没有产生什么大的变化,政局还是稳定的。
    其实下面的人对这事情也就谈论一下,没有牵扯其中的人,倒是乐开了花,吃不到葡萄,总可以说葡萄酸吧!
    官场中许多人都是一般人,真正的有背景关系的,真正的让领导欣赏的又有几个?可以说是凤毛麟角。绝大多数人都是默默无闻在岗位上干着,有的人一辈子也迈不出一步,哪怕是一小步。
    这样的人也不是没有能力的,也不是智不够,而是因为关键的岗位太少了,而竞争的对手太强大了,无论是人事资源方面,还是财富方面都相去甚远,所以说,只能默默无闻的干到退休,他们对谁谁…落马了,哪一个又进去了,根本就不是太关心,因为关心也没有用。
    有些人当然是乐开了花,因为某些领导折进去了,能给他们带来心理上的慰藉,精神上的满足。
    韩景的又一次强势回归,让许多人感觉到胆战心惊,大多数都是知道的,韩景可是顶着省委组织部长的帽子下来的。
    在官场中做事情,身为官府中人,没有人能够脱离组织部的管辖范围,韩景是什么样的人,许多人早已经领教过,就没有接触过,就是官场传闻也让大家耳熟能详了。
    甘西省的官场肯定要经过一场大的变化,到底是什么样的变化,谁也不知道,因为他们不知道韩景会做出来什么样的动作,只知道韩景的到来,不是来渡金的,也不是来游山玩水的,而是来折腾人的。
    能否搞出来让刮目相看的局面,大家都在拭目以待。
    欢迎会结束后,韩景并没有立即展开行动,而是开始暗中观察。他发现,代理省委书记叶川表面上对他客气,实则在工作安排上总想给他使绊子;代理省长常青则态度鲜明,完全支持韩景,和以前一样,两人都是互相配合,互相支持。
    在一次小型常委会上,叶川提出了一个干部任用方案,明显是在为自己的亲信谋利。韩景当场指出方案中的漏洞和不合理之处,让叶川下不来台。叶川脸色铁青,却也不敢公然与韩景作对。因为韩景手中有一张王牌,让叶川忌惮不已。
    会后,常青找到韩景,两人深入坦诚交流一下,一向以温和派自称的常青委婉地提醒韩景不要把事情闹大,以免影响省内的稳定。
    韩景明白常青的意思,但他更清楚,如果不彻底整顿,甘西省的人事问题永远无法解决。他坚定地告诉常青,自己会按原则办事,也希望常青能支持他的工作。
    接下来,韩景开始着手制定详细的干部考察方案,一场官场风暴即将来临。
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